Internal Account Manager Duitsland & Oostenrijk

Ben jij een accountmanager die geïnteresseerd is in de agrarische markt? Werk je graag in een internationale omgeving waar je koffie drinkt met collega's uit heel Europa? Dan ben jij wellicht onze nieuwe Internal Accountmanager die wij zoeken!

Met vertegenwoordiging in bijna alle Europese landen, via meer dan 6.000 dealers, wordt onder de naam Gallagher Europe de absolute top in dierverzorging en schrikdraad geleverd. Wanneer je ons Internal Sales team in ons hoofdkantoor in Groningen komt versterken, kun je een belangrijke bijdrage leveren aan de groei en opbouw van onze organisatie en ons helpen het marktaandeel in het Verenigd Koninkrijk te vergroten. Je bent verantwoordelijk voor het relatiebeheer en de verkoop van je eigen klantenbestand. Je bedient hen per telefoon, online meetings en e-mail. Je staat in nauw contact met de accountmanagers en regional sales manager in het Verenigd Koninkrijk, maar ook met ons backoffice team op kantoor. Ook werk je nauw samen met je collega's van je Internal sales team en kun je rekenen op de ondersteuning en coaching van je manager.

Wat ga je doen als Internal Account Manager bij Gallagher Europe?

In deze functie ben je onder andere verantwoordelijk voor de volgende taken:

• Het verhogen van de omzet van bestaande accounts door middel van telefoongesprekken, online vergaderingen en schriftelijk relatiebeheer
• Genereren van nieuwe accounts via internet en telefoon, gebaseerd op een goed doordacht prospectieplan in samenwerking met het buitendienstteam
• Identificeren van potentieel in de markt
• Analyseren van de visie, strategie en inkoopbeleid van nieuwe potentiële accounts
• Het behalen van gestelde verkoopdoelen door het voldoen aan Key Performance Indicators en doelstellingen
• Verkopen van jaarlijkse/maandelijkse promoties
• Verzamelen en documenteren van informatie over accounts, producten en/of marktkennis
• Verantwoordelijk voor aftersales
• Genereren van nieuwe orders en opstellen van offertes
• Opstellen van een accountplan
• Juist advies geven aan eindgebruikers om de omzet van je portfolio of online verkoop te verhogen.

Wij bieden:

• Een competitief salaris, afhankelijk van je ervaring
• Individueel bonussysteem en een zeer gunstige pensioenregeling
• 25 vakantiedagen en natuurlijk vakantiegeld
• Een contract voor een jaar met uitzicht op verlenging
• Regelingen voor woon-werkverkeer
• Een bedrijfslaptop
• Training en educatieve mogelijkheden afgestemd op jouw behoeften.

Herken je jezelf hierin?

• Je hebt een perfecte beheersing van de Nederlandse, Engelse of Duitse taal, die je moedertaal is, of je hebt een zeer goede kennis van de cultuur van het land. 
• Ervaring in telefonische verkoop en acquisitie. Je hebt goede commerciële vaardigheden. 
• Affiniteit met dieren en de agrarische markt is een pluspunt. 
• Je bent proactief en jouw vermogen om initiatieven te nemen, je nauwkeurigheid en serieuze houding zijn essentiële troeven. 
• Je hebt een goede beheersing van Kantoorautomatiseringstools zoals Office en CRM-programma's.

Over Gallagher Europe B.V.

Gallagher Europe is een internationaal handelsbedrijf en heeft een distributienetwerk in heel Europa met meer dan 6000 dealers. Gallagher Europe is de exclusieve importeur van het merk Gallagher, wereldwijd nummer één in elektrische afrastering en diermanagementsystemen, ontwikkeld in Nieuw-Zeeland. Met meer dan 100 collega's werken we elke dag aan de uitbreiding van ons distributienetwerk in Europa. We zijn ook actief op de consumentenmarkt met een actief omnichannelbeleid. Naast elektrische afrastering bieden we ook verschillende lijnen van diermanagementproducten aan. De strategie van het bedrijf is gebaseerd op groei, zowel B2B als B2C.

Wat krijg je nog meer als je bij Gallagher Europe werkt?

✓ Een zeer prettige werksfeer! Bij Gallagher steken we samen de handen uit de mouwen, dus je kunt altijd bij je collega's terecht.

✓ Werken in een internationale omgeving, met collega's uit heel Europa en leveranciers van over de hele wereld.

✓ Volop ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Ongeacht hoe lang je bij ons bent, staan we altijd open voor innovatie.

✓ Leren in de praktijk in een internationale organisatie. We investeren graag in jouw ontwikkeling en bieden goede begeleiding om samen te groeien.

Ben je enthousiast, maar heb je nog vragen? Geen probleem! Neem gerust contact op met onze HR-manager, Kim Pranger (050-3683151). Kim beantwoordt graag al je vragen!